Debat: Medarbejdere med børn, der mistrives.

Af: Jane Hedemann

Medarbejdere med børn, der mistrives, kan opleve øget stress og følelsesmæssigt pres både på arbejde og i privatlivet.

Balancen mellem arbejdsopgaver og familiære forpligtelser bliver ofte en udfordring, hvilket kan føre til træthed, nedsat koncentration og lavere produktivitet. Faktisk er der i dag 15.000 forældre, der har svært ved at passe sit arbejde, fordi de har børn der enten er syge eller mistrives.

Mistrivsel kan påvirke forældrenes mentale helbred, hvilket skaber en ond cirkel, hvor de hverken føler, de slår til som forældre eller som medarbejdere. Arbejdspladsen kan derfor være en meget vigtig støtte.

I denne debat vender HR-direktør i EY, Peter Haugaard, og formand for Krifa, Jane Heitmann, hvordan man som arbejdsplads bedst kan støtte medarbejdere med børn, der mistrives.

Debatten blev afviklet i forbindelse med Cocuuras stand på Træfpunkt HR 2024 og er modereret af Stine Bjerre Mortensen.